شرکت طراحی سایتوبلاگراز موفقیتخودآموزی (Self-learning) و نقش آن در پیشرفت شغلی
خودآموزی (Self-learning) و نقش آن در پیشرفت شغلی

خودآموزی (Self-learning) و نقش آن در پیشرفت شغلی

ما در مورد خودآموزی و نقش آن در پیشرفت شغلی صحبت خواهیم کرد. همانطور که اخیرا و با گسترش اپیدمی کرونا، آموزش و ارتقای شخصی ضروری شده است و از فعالیت ها و الزامات هر شخصی است که در دنیای جدیدی که در حال شکل گیری است، با خودآموزی می توان به هر چیزی دست پیدا کرد

Self learning چیست

ما در مورد خودآموزی و نقش آن در پیشرفت شغلی صحبت خواهیم کرد. همانطور که اخیرا و با گسترش اپیدمی کرونا، آموزش و ارتقای شخصی ضروری شده است و از فعالیت ها و الزامات هر شخصی است که در دنیای جدیدی که در حال شکل گیری است، با خودآموزی می توان به هر چیزی دست پیدا کرد، اما خودآموزی چیست؟ و مزایای آن چیست؟ و چه استراتژی هایی استفاده می شود؟ و موارد بیشتری را در این مقاله از پایدار بلاگ مورد بحث قرار خواهیم داد.

Self learning چیست؟  ما در مورد خودآموزی و نقش آن در پیشرفت شغلی صحبت خواهیم کرد

خودآموزی چیست

به گفته کارشناسان، خودآموزی که ترجمه Self-learning می باشد به عنوان مکانیزمی تعریف می شود که به وسیله آن فرد ابتکار عمل را برای آموزش خود به دست می گیرد. به طوری که بتواند نیازهای آموزشی، راهبردهای مورد استفاده را تشخیص دهد، منابع انسانی و مادی را برای یادگیری تعیین کند، به طوری که خودآموزی با اندیشیدن به امور مختلف زندگی به فرآیندی فراتر از دفتر کار تبدیل شده است.

بسیاری از موسسات و شرکت ها دوره‌های مستمری را برای آموزش پرسنل به منظور ارتقای دانش و افزایش توانمندی های نیرو های خود برگزار می‌کنند، طبق یکی از آخرین تحقیقات دانشگاه هاروارد، نتایج نشان می‌دهد که، افراد زیادی ممکن است بجای مشارکت و رشد از طریق شبکه سازی (Networking) یا تیم وورک (Team-working)، بیشتر از تمایل هر فرد به یادگیری به آموزش در خلوت و تنهایی تمایل داشته باشند.

با وجود اینکه دنیا به سمت مشارکت تیمی و اشتراک دانش (Knowledge sharing) در حرکت است اما روش خودآموزی همچنان بیشترین تاثیر و بازدهی را در ارتقای جایگاه و ارزش افراد دارند، روش مدرن یادگیری به خودآموزی تبدیل شده است، اصولی مانند  بهبود مداوم یا continuous improvement و یا خودسازمان‌یابی و خود سازماندهی یا Self-organization، دستاورد های جدید بشر برای معجزه درونی می باشند که کشف شده اند.

اهمیت Self-learning و خودآموزی

آموزش فقط برای یادگیری و به کارگیری از آن موضوع نیست، بلکه برای درک دانش عمیق تر در مورد یک موضوع است، و اینجاست مزیت یادگیری بیشتر می شود، زیرا خودآموزی از تمایل شخصی و اعتقاد عمیق به نیاز به توسعه مهارت های جدید ناشی می شود، به این معنی که شما یک دلیل روشنی برای دانستن این اطلاعات، و اینکه از چه چیزی استفاده خواهید کرد و چرا باید آن کار را انجام دهید، این درک عمیق باعث می شود همه چیز معنادار و موثر باشد. با درک عمیق از علت و معلول، شما یک هدف مشخص و مسیری روشن دارید و به آن اعتقاد دارید.

اهمیت Self-learning و خودآموزی  آموزش فقط برای یادگیری و به کارگیری از آن موضوع نیست، بلکه برای درک دانش عمیق تر در مورد یک موضوع است،

خودآموزی (Self-learning) و ارتقاء دانش فنی

خودآموزی یکی از روش‌های مؤثر برای ارتقاء دانش فنی و بهبود شغلی است. با استفاده از خودآموزی، افراد می‌توانند به صورت خودجوش و بر اساس نیاز خود، مطالعه کنند و دانش و مهارت‌های جدیدی را در حوزه‌ی شغلی خود به دست آورند.

از جمله مزایای استفاده از خودآموزی برای ارتقاء دانش فنی می‌توان به موارد زیر اشاره کرد:

۱- افزایش توانمندی‌های شغلی: با خودآموزی، افراد می‌توانند توانمندی‌های خود را در حوزه‌ی شغلی بهبود بخشند و مهارت‌های جدیدی را به دست آورند.

۲- به‌روزرسانی دانش: با توجه به تغییرات پیوسته در حوزه‌های مختلف شغلی، به‌روزرسانی دانش و مهارت‌ها بسیار مهم است. خودآموزی برای به‌روزرسانی دانش و مهارت‌ها بسیار کارآمد است.

۳- افزایش اعتماد به نفس: با به دست آوردن دانش و مهارت‌های جدید، افراد می‌توانند اعتماد به نفس خود را در حوزه‌ی شغلی افزایش دهند و در کسب و کار خود موفقیت بیشتری را تجربه کنند.

۴- افزایش ارزش شخصی: با به دست آوردن دانش و مهارت‌های جدید، افراد می‌توانند ارزش شخصی خود را در بازار کار بالاتر ببرند و به چالش‌های جدیدی در کار خود بپردازند.

به طور کلی، خودآموزی یکی از روش‌های مؤثر برای بهبود شغلی و ارتقاء دانش فنی است که به افراد کمک می‌کند تا به صورت پایدار در حرفه‌ی خود پیشرفت کنند.

چگونگی استفاده از خودآموزی برای پیشرفت در حرفه‌ ی خود

استفاده از خودآموزی برای پیشرفت در حرفه‌ی خود، به عنوان یک روش مؤثر و کارآمد شناخته می‌شود. در ادامه، چند مورد از تکنیک‌های مفید و کاربردی برای استفاده از خودآموزی برای پیشرفت در حرفه‌ی خود ذکر می‌شود:

۱- تعیین هدف‌ های واقع‌ گرایانه

برای بهره‌مندی بیشتر از خودآموزی لازم است هدف‌های واقع‌گرایانه تعیین کرده و براساس آن‌ها فعالیت کنید. برای مثال، اگر هدف شما افزایش دانش فنی در زمینه‌ی ارتباطات بین‌المللی است، باید برنامه‌ای مبتنی بر مطالعه و تمرین در این زمینه داشته باشید.

۲- استفاده از منابع مختلف

برای بهبود دانش خود، می‌توانید از منابع مختلفی مانند کتاب‌ها، مقالات علمی، وبینارها ودوره‌های آموزشی آنلاین استفاده کنید. با انتخاب منابع مناسب، می‌توانید به دانش فنی خود بیافزایید.

۳- تبدیل خودآموزی به روند مستمر

خودآموزی نباید به یک فعالیت زمانی تبدیل شود. بلکه باید به صورت روند مستمری پیگیری شود. در این صورت، می‌توان به طور پایدار دانش و مهارت خود را به روز نگه داشت و در حرفه‌ی خود بهبود چشمگیری را تجربه کنید.

۴- انجام تمرینات عملی

برای تثبیت دانش و مهارت‌هایی که به دست می‌آورید، باید تمرینات عملی را هم انجام دهید. به عنوان مثال، اگر به دنبال بهبود مهارت‌های ارتباطی خود هستید، می‌توانید با برگزاری جلسات کوچینگ یا شرکت در نقش‌بازی‌های مختلف، تجربه عملی خود را افزایش دهید.

۵- تعامل با افراد موفق

به منظور بهبود شغلی خود، می‌توانید با افراد موفق و دارای تجربه در حوزه‌ی خود تعامل داشته باشید. این تعامل می‌تواند به صورت شخصی یا ازطریق شبکه‌های اجتماعی و گروه‌های تخصصی برقرار شود.

نقش خودآموزی در توسعه‌ ی حرفه‌ ای

نقش خودآموزی در توسعه‌ی حرفه‌ای بسیار مهم و اساسی است. خودآموزی به فرد کمک می‌کند تا به صورت پایدار دانش و مهارت‌های خود را به روز نگه داشته و در جهت پیشرفت حرفه‌ای خود قدم بردارد.

بعضی از نقش‌های خودآموزی در توسعه‌ی حرفه‌ای عبارت‌اند از:

۱- به‌روزرسانی دانش و مهارت‌ ها

خودآموزی برای به‌روزرسانی دانش و مهارت‌های خود بسیار مؤثر است. این روش به فرد کمک می‌کند تا با تغییرات پیش‌روی در حرفه‌ی خود آشنا شده و بتواند دانش و مهارت‌های جدیدی را به دست آورد.

۲- توسعه‌ی توانمندی‌ های شغلی

با استفاده از خودآموزی، فرد می‌تواند توانمندی‌های خود را در حرفه‌ی خود بهبود بخشد و مهارت‌های جدیدی را در این زمینه به دست آورد.

۳- افزایش اعتماد به نفس

با به دست آوردن دانش و مهارت‌های جدید، فرد می‌تواند اعتماد به نفس خود را در حرفه‌ی خود افزایش داده و در کار خود موفقیت بیشتری را تجربه کند.

۴- توسعه‌ ی شبکه‌ ی ارتباطی

خودآموزی به فرد کمک می‌کند تا با افراد موفق و دارای تجربه در حوزه‌ی خود تعامل داشته باشد. این تعامل می‌تواند به صورت شخصی یا ازطریق شبکه‌های اجتماعی و گروه‌های تخصصی برقرار شود.

۵- بهبود فرصت‌ های شغلی

با به دست آوردن دانش و مهارت‌های جدید، فرد می‌تواند در حوزه‌ی شغلی خود بهبود چشمگیری داشته و فرصت‌های شغلی بهتری را بدست آورد.

به طور کلی، نقش خودآموزی در توسعه‌ی حرفه‌ای بسیار مهم است و به فرد کمک می‌کند تا با بهبود دانش و مهارت‌های خود، پیشرفت چشمگیری را در حرفه‌ی خود تجربه کند.

چگونگی استفاده از منابع مختلف برای خودآموزی

استفاده از منابع مختلف برای خودآموزی، یکی از روش‌های مؤثر برای بهبود دانش و مهارت‌های شغلی است. در ادامه، چند مورد از منابع مختلفی که می‌توانید برای خودآموزی استفاده کنید را بررسی می‌کنیم:

۱- کتاب‌ ها: کتاب‌ها، یکی از منابع مهمی هستند که برای خودآموزی قابل استفاده هستند. با مطالعه کتاب‌های مرتبط با حوزه‌ی شغلی خود، می‌توانید به دانش و مهارت‌های جدیدی دست پیدا کنید و نسبت به تغییرات در حوزه‌ی خود اطلاعات بیشتری بدست آورید.

۲- مقالات علمی: مطالعه‌ی مقالات علمی مرتبط با حوزه‌ی شغلی، یک روش مؤثر برای به‌روزرسانی دانش و مهارت‌های خود است. این روش به فرد کمک می‌کند که با تحولات پیش‌روی در حوزه‌ی خود آشنا شود و بتواند دانش و مهارت‌های جدیدی را به دست آورد.

۳- وبینارها: شرکت در وبینارها، یکی از روش‌های مؤثر برای خودآموزی است. با شرکت در وبینارهای مختلف، می‌توانید با نظرات و تجارب افراد دیگر آشنا شوید و به دانش و مهارت‌های جدیدی دست پیدا کنید.

۴- دوره‌ های آموزشی آنلاین: دوره‌های آموزشی آنلاین، یکی از منابع مؤثر برای خودآموزی هستند. با شرکت در دوره‌های آموزشی آنلاین، می‌توانید به صورت رسمی دانش و مهارت‌های جدیدی را به دست آورید و در حوزه‌ی شغلی خود بهبود چشمگیری را تجربه کنید.

۵- کارگاه‌ های آموزشی: شرکت در کارگاه‌های آموزشی، یکی از روش‌های مؤثر برای خودآموزی است. با شرکت در کارگاه‌های آموزشی مختلف، می‌توانید دانش و مهارت‌های جدیدی را به دست آورده و با افراد دیگر تعامل داشته باشید.

عوامل مهم در موفقیت خودآموزی

موفقیت در خودآموزی بستگی به چند عامل دارد. در زیر چند عامل مهم در موفقیت خودآموزی را ذکر می کنم:

1- منظم و پیوسته بودن: برای موفقیت در خودآموزی باید به صورت پیوسته و منظم به فرایند خودآموزی خود ادامه دهید و زمان کافی را برای آن اختصاص دهید.

2- هدف مشخص داشتن: باید برای خودتان هدف قابل اندازه‌گیری و مشخص داشته باشید تا بتوانید برای رسیدن به آن هدف، انگیزه و انرژی لازم را داشته باشید.

3- استفاده از منابع مناسب: باید از منابع مناسب برای خودآموزی استفاده کنید. این منابع شامل کتاب‌ها، ویدئوها، دوره‌های آموزشی، کارگاه‌ها و ... است.

4- تمرین و اجرا: برای بهبود مهارت‌های خود، باید تمرین و اجرای مستمر داشته باشید. باید تلاش کنید تا با تکرار کارها و تمرین های زیاد، به نتیجه مطلوب دست پیدا کنید.

5- انگیزه قوی: برای موفقیت در خودآموزی باید انگیزه و انرژی قوی داشته باشید. باید به خودتان اعتماد کافی داشته باشید و به تلاش برای بهبود مهارت‌های خود پایبند باشید.

6- بررسی و ارزیابی پیشرفت: برای موفقیت در خودآموزی باید پیشرفت خود را به صورت مداوم بررسی و ارزیابی کنید و درصورت نیاز به تغییر رویکرد و یا فعالیت‌های خود بپردازید.

چگونگی ترکیب خودآموزی با دوره‌ های آموزشی رسمی

ترکیب خودآموزی با دوره‌های آموزشی رسمی می‌تواند برای بهبود شغلی و افزایش مهارت‌های شغلی شما بسیار مؤثر باشد. در زیر چند نکته برای ترکیب خودآموزی با دوره‌های آموزشی رسمی ذکر شده است:

1- شناسایی نیازهای آموزشی: قبل از شروع هرگونه دوره آموزشی رسمی، باید نیازهای خود را در زمینه شغلی شناسایی کنید. سپس می‌توانید با ترکیب آموزش خودآموزی با دوره‌های آموزشی رسمی، به بهترین نحو از این دوره‌ها بهره‌برداری کنید.

2- تعیین اولویت ها: باید اولویت بندی کنید که کدام مهارت‌ها را باید با دوره‌های آموزشی رسمی بیاموزید و کدام مهارت‌ها را می‌توانید با خودآموزی بهبود دهید. برای این کار می‌توانید با مشاوران آموزشی و یا همکاران خود مشورت کنید.

3- تعامل با استادان: در دوره‌های آموزشی رسمی، با استادان و مدرسان مختلف کار کنید و از آنان برای پاسخگویی به سوالات خود استفاده کنید. در عین حال، باید بخشی از زمان خود را برای خودآموزی و تمرین در منزل و یا در خارج از محیط آموزشی اختصاص دهید.

4- استفاده از روش‌های مختلف آموزشی: در دوره‌های آموزشی رسمی ممکن است به روش‌های آموزشی مختلفی بر خورد کنید. برای مثال، ممکن است بخشی از آموزش به صورت تئوری باشد و بخش دیگر به صورت عملی. برای بهبود مهارت‌های خود، باید از هر دو روش آموزشی بهره‌برداری کنید.

5- مدیریت زمان: برای ترکیب خودآموزی با دوره‌های آموزشی رسمی، باید به مدیریت زمان خود توجه کنید. باید زمان خود را به صورت مناسب مدیریت کرده و برای انجام تمرینات و تماشای ویدئوهای هدفمندی اختصاص دهید.

کلام آخر

با توجه به مزایای استفاده از خودآموزی برای پیشرفت شغلی، این روش آموزشی به عنوان یک راه حل موثر در بهبود دانش و مهارت‌های شغلی شما محسوب می‌شود. با توجه به این موضوع که دوره‌های آموزشی رسمی همیشه قابل دسترس نیستند یا هزینه‌های زیادی را برای شما به همراه دارند، استفاده از خودآموزی به عنوان راه‌حل بسیار مناسب و هزینه‌ بر است.

همچنین، با توجه به اینکه فناوری اطلاعات و ارتباطات در حال توسعه است، طراحی سایت و جلب توجه بازار در این فضای رقابتی بسیار با اهمیت است. شرکت پایدارسامانه با ارائه خدمات طراحی و بهینه‌سازی وب‌سایت، می‌تواند به شما کمک کند تا در این فضای رقابتی و جذب مشتریان با موفقیت عمل کنید. در نهایت، بهبود دانش و مهارت‌های شغلی و توسعه فعالیت‌های آنلاین از جمله راهکارهای مؤثر برای پیشرفت شغلی و کسب موفقیت در بازار است.

اشتراک گذاری در شبکه های اجتماعی
پایدار سامانه

شرکت پایدار سامانه، نشان‌دهنده رویایی جذاب و پر احساس در دنیای فناوری و خدمات دیجیتال است. ما با آتشی برافروخته از انگیزه و تعهد، تمام تلاش خود را به کار می‌گیریم تا برای مشتریان عزیزمان، تجربه‌ای بی‌نظیر از خدمات بی‌مانند را فراهم آوریم. تیم متخصص و پرانرژی ما، همیشه در حال جلب رضایت شما و بهبود پیوسته خدماتمان است. ما اعتقاد داریم که موفقیت ما به واسطه موفقیت شماست و همچنین با تکیه بر مفهوم برد-برد، مسیر مشترکی را با شما طی می‌کنیم. اینجاست که ما نه تنها شرکتی هستیم، بلکه یک خانواده‌ی پایدار و احساسی که در کنار شماست. ما برای پیوستن به مسیر موفقیت شما و ایجاد تفاوت واقعی در دنیای دیجیتال همراه شما هستیم.

دیدگاه شما

ثبت